Votre terrain de jeu :

Rattaché(e) à la Direction Technologie, le périmètre Corporate Applications couvre les applications et outils nécessaires au fonctionnement du Comité en tant qu’entreprise, notamment dans les domaines suivants :

· Finance et achats

· Ressources humaines et gestion des effectifs

· Collaboration, gestion documentaire et intranet

· Gestion de portefeuille projets

· Solutions juridiques, contract management et outils de conformité

· Applications transverses au service des fonctions support

Votre rôle :

Rattaché(e) à la/au Lead Corporate Applications, la/le Corporate Applications Manager assure le pilotage opérationnel d’un portefeuille d’applications ou de projets corporate qui lui est confié.

Elle/il accompagne les directions métiers depuis l’expression du besoin jusqu’au déploiement et à l’exploitation des solutions, dans le respect de la feuille de route définie par la/le Lead Corporate Applications et des standards de la Direction Technologie.

Le périmètre confié pourra évoluer au fil de la montée en charge du Comité et des besoins liés à la préparation des Jeux.

Vos missions :

Dans le cadre de ses responsabilités, la/le Corporate Applications Manager aura notamment pour mission de :

· Recueillir, analyser et formaliser les besoins des directions métiers sur les applications de son périmètre

· Challenger les demandes et proposer des solutions adaptées, simples et cohérentes avec la trajectoire du système d’information

· Piloter les projets de sélection, de mise en œuvre, de configuration, de recette et de déploiement des solutions

· Construire et suivre les plannings, budgets, risques, dépendances et plans d’action associés

· Coordonner les métiers, éditeurs, intégrateurs, prestataires et équipes Technologie intervenant sur les projets

· Préparer les consultations et contribuer à l’analyse des offres, aux soutenances et au suivi contractuel

· Organiser les recettes fonctionnelles, suivre les anomalies et coordonner leur résolution

· Veiller à la bonne intégration des applications avec les autres briques du système d’information

· S’assurer de la prise en compte des exigences de cybersécurité, de protection des données, de gestion des habilitations, d’accessibilité et de réversibilité

· Préparer les mises en production, la documentation, la formation et l’accompagnement des utilisateurs

· Organiser le support de niveau1, 2 et 3, et contribuer au support de niveau 2 & 3

· Produire un reporting régulier sur l’avancement, les risques, les décisions attendues et la performance du support

· Contribuer à l’amélioration continue des processus, des usages et de la gouvernance applicative

· Participer à la préparation du Games-time et faire évoluer son rôle afin d’occuper, pendant les Jeux, une fonction de pilotage ou opérationnelle au sein du dispositif Technologie, notamment au TOC

· Contribuer à la documentation, au transfert de connaissances et à la réversibilité des applications en phase de dissolution

Compte tenu du cycle de vie spécifique de l’organisation, les missions et responsabilités associées au poste ont vocation à évoluer avec la montée en charge vers les Jeux. À l’approche et pendant les Jeux, le poste évoluera vers des fonctions pouvant relever de la coordination, du pilotage ou des opérations, en environnement central ou sur site. Cette affectation sera définie en fonction des besoins opérationnels et de l’organisation retenue pour les Jeux.

Pour mener à bien vos missions, vous serez en lien avec :

· La/le Lead Corporate Applications et les autres membres de l’équipe Applications

· Les directions métiers et fonctions support concernées par son portefeuille

· Les équipes Architecture, Intégration, Cybersécurité, Infrastructure, Data, Service Management et Support

· Les équipes Achats et Juridique dans le cadre des consultations et du suivi contractuel

· Les éditeurs, intégrateurs, prestataires et partenaires et parties prenantes externes (CIO …)

La/Le Corporate Applications Manager contribuera à développer une relation de confiance avec les directions utilisatrices, en combinant compréhension des besoins, rigueur de pilotage, pragmatisme et qualité d’exécution

Informations pratiques :

• Poste basé au siège du Comité, à Décines-Charpieu.

• Date de prise de fonction souhaitée : 1 janvier 2027

Avantages :

• Télétravail 2 jours par semaine

• Restauration : tickets restaurants de 9,50€ par jour (pris en charge à 60%).

• Santé : Mutuelle familiale d'entreprise

• Mobilité : Prise en charge à 50% d'un abonnement de transport (en région PACA et AURA)

• Bien-être : accès à une plateforme d'accompagnement dédiée

Le profil recherché pour rejoindre notre équipe et relever ce défi :

Vous justifiez d’une expérience dans le pilotage de projets applicatifs ou la gestion d’applications d’entreprise, idéalement dans un ou plusieurs des domaines suivants : Finance, Achats, RH, Juridique, gestion documentaire ou outils transverses.

Vous avez déjà accompagné une application depuis le recueil du besoin jusqu’à sa mise en production, son support et son exploitation.

Vous êtes à l’aise dans la relation avec les métiers et savez traduire un besoin opérationnel en exigences fonctionnelles et techniques claires.

Vous savez travailler avec des éditeurs, intégrateurs et prestataires externes dans un environnement comportant de fortes contraintes de calendrier, de budget et de qualité de service.

Vous disposez notamment des compétences suivantes :

· Pilotage de projets et d’applications

· Recueil et formalisation des besoins métiers

· Animation d’ateliers et coordination de parties prenantes

· Préparation et suivi des recettes

· Gestion des incidents, anomalies, problèmes et évolutions

· Organisation, pilotage et exécution du support N2/N3

· Suivi des fournisseurs, contrats, budgets et plannings

· Compréhension des sujets d’intégration, API, données, SSO et gestion des habilitations

· Préparation du run, de la documentation et de la conduite du changement

Une expérience dans un environnement international, événementiel, public ou à forte montée en charge serait un atout.

Qualités attendues

· Sens de l’organisation et des priorités

· Rigueur et autonomie

· Qualité d’écoute et orientation utilisateur

· Capacité à structurer et faire avancer les sujets

· Esprit d’équipe et aisance relationnelle

· Pragmatisme et capacité d’adaptation

· Capacité à alerter, proposer et rendre compte

· Orientation résultats et qualité de service

Langues

La maîtrise du français et de l’anglais professionnel est indispensable, à l’écrit comme à l’oral, compte tenu des interactions avec les partenaires internationaux, les prestataires technologiques et les parties prenantes du mouvement Olympique et Paralympique

Notre engagement :

Nous ne faisons aucune distinction.

Nous nous engageons en faveur de l’égalité des chances et nous accueillons ainsi toutes les candidatures, sans distinction d’origine, de genre, d’âge, de handicap, d’orientation sexuelle, ou de toute autre caractéristique protégée par la loi.

Chez nous, les valeurs de l'olympisme et du paralympisme se vivent au quotidien : respect, esprit d'équipe, excellence, inclusion et solidarité.

Nos valeurs olympiques :

Notre projet est guidé par des convictions fortes, qui façonnent notre façon de travailler.

• L'Excellence : l’exigence du sport de haut niveau nous inspire chaque jour.

• La Sobriété et la Durabilité : nous construisons des Jeux responsables, à l’impact mesuré.

• L'Esprit d’équipe : chez nous, chaque talent compte.

• La Diversité et l'Inclusion : nos différences font notre force.

• Héritage et Territoire : les Alpes sont notre terrain de jeu et notre responsabilité.

Nous rejoindre, c’est contribuer à bien plus qu’un événement: c’est participer à un projet de société.

Le Comité d'organisation des Jeux Olympiques et Paralympiques (COJOP) : qui sommes-nous ?

Notre mission est aussi immense que passionnante : planifier, financer et livrer les Jeux de 2030 ainsi que tous les événements qui feront vibrer nos territoires.
En lien étroit avec le mouvement sportif national, nous faisons rayonner les valeurs olympiques et paralympiques en France comme à l'international.
Nous bâtissons un héritage durable pour le sport et une vitrine unique pour notre pays.
2030 se construit maintenant.

Êtes-vous prêt à entrer dans l'histoire olympique ?
Transmettez-nous votre candidature !

Date limite de réception des candidatures : 11 octobre 2026, 21h00.